Documento de la Dirección General de Igualdad y Familias de la Consejería de Ciudadanía y Derechos Sociales del Gobierno de Aragón sobre recursos para el acceso en igualdad y no discriminación para personas LGTBI.
La Central Sindical Independiente y de Funcionarios (CSIF) ha realizado un Plan Estratégico de Recursos Humanos en las Administraciones Públicas, que contempla un refuerzo de más de 106.000 efectivos para los próximos tres años, aunque, por otro lado considera que la Sanidad requiere un plan adicional, con 289.235 plazas nuevas entre 2021 y 2031.
La Sociedad Española de Medicina Interna (SEMI) ha publicado, con el apoyo de la Fundación Instituto para la Mejora de la Asistencia Sanitaria (Fundación IMAS), el tercer informe ‘Recursos y Calidad en Medicina Interna’ (RECALMIN), que analiza la atención en las Unidades de Medicina Interna (UMI) del Sistema Nacional de Salud (SNS) y que proporciona las principales claves sobre la situación, tendencias y evolución de la Medicina Interna en España, con el objetivo principal de avanzar en la mejora continua y calidad de los procesos asistenciales.
El último número de Panorama Social, publicación editada por Funcas, analiza el envejecimiento demográfico y los cambios e incertidumbres que conlleva en temas como los recursos económicos de los mayores, su calidad de vida y salud, la necesidad de cuidados y su mayor peso electoral.
La Confederación Estatal de Sociedades Científicas de España (COSCE) ha presentado su informe ‘Análisis de los recursos destinados a I+D+i (Política de Gasto 46)‘, en el que se asegura que la inversión del Gobierno en este aspecto es de 2.400 millones menor que en el presupuesto de 2008, justo en el comienzo de la crisis.
Conclusiones del informe de Recursos y Calidad en Endocrinología y Nutrición (RECALSEEN), un estudio realizado por la Sociedad Española de Endocrinología y Nutrición (SEEN) en colaboración con la Fundación Instituto para la Mejora de la Asistencia Sanitaria (Fundación IMAS). Este trabajo investiga, por un lado, la evolución de las altas hospitalarias en estas unidades y, por otro, la organización de las unidades para establecer asociaciones entre ambas.
El ‘Libro Blanco de la Sanidad Privada en la Comunidad de Madrid’ es la primera radiografía del sector sanitario privado de la Comunidad de Madrid elaborado hasta la fecha. El informe, elaborado por Deloitte, analiza la situación del sector sanitario privado de la región en términos de recursos asistenciales, volumen de mercado y facturación, actividad asistencial, empleabilidad, equipamiento e investigación, desarrollo e innovación (I+D+I).
El Informe del proyecto Recursos y Calidad en Medicina Interna (RECALMIN) 2017, desarrollado por la Sociedad Española de Medicina Interna (SEMI), con el apoyo de la Fundación Instituto para la Mejora de la Asistencia Sanitaria (Fundación IMAS), refleja que las altas dadas por los servicios de Medicina Interna han crecido un 21 por ciento durante el período 2007-2015, reduciéndose un 15 por ciento el promedio de duración de la estancia media mientras la tasa bruta de mortalidad se ha mantenido en el 10 por ciento.
El sindicato Comisiones Obreras ha elaborado un informe sobre la falta de recursos humanos y sus efectos sobre la salud laboral en el sector público, que muestra que según datos del Instituto Nacional de Seguridad, Salud y Bienestar en el Trabajo, la actividad donde más sobreesfuerzos se producen es en la Administración Pública y Defensa, con un 9,1 por ciento, y en tercer lugar en las actividades sanitarias, con un 5,9 por ciento.
La Comunidad de Madrid, junto con la Federación Autismo Madrid, ha dado a la luz una guía con la que se pretende orientar a las familias con personas del Trastorno del Espectro del Autismo (TEA), tanto para que conozcan los recursos disponibles, así como los apoyos y servicios con que pueden contar para hacer frente a su situación.
Mediante el presente Acuerdo de Gestión y Resultados del Contrato Programa 2017 sobre Distritos de Atención Primaria, elaborado por el Servicio Andaluz de Salud y referido al ámbito de los centros sanitarios, se establecen los objetivos internos así como la asignación de recursos para este tipo de servicios. En ellos se recogen, a su vez, los indicadores necesarios que posibiliten el seguimiento del grado de realización de los objetivos definidos.
La ‘Guía de recursos sociales para pacientes oncológicos y familiares’ es un documento llevado a cabo por parte de la Asociación Oncológica Extremeña (AOEX). Este informe contó con el patrocinio de la compañía farmacéutica Janssen y la colaboración de la Consejería de Sanidad de la Junta de Extremadura.
En el Informe SESPAS del presente año se incluye un trabajo de José M Abellán y Jorge E Martínez en el que se preguntan si se debe ir hacia un HispaNICE, tratando de responder a cómo articular la cooperación en red de los recursos sobre conocimiento y evaluación en salud y servicios sanitarios en España, después de haber advertido que la constitución de la Red Española de Agencias de Evaluación de Tecnologías Sanitarias y Prestaciones del SNS en 2012 ha tenido escasa influencia en la ordenación de la cartera común de los servicios sanitarios del Sistema.
‘Recursos disponibles de la Oncología Médica en Andalucía’ es un informe llevado a cabo por la Sociedad Andaluza de Oncología Médica (SAOM), y que es fruto de una encuesta realizada a los jefes de Servicio de Oncología Médica del Sistema Andaluz de Salud (SAS).
El grupo de trabajo sobre ‘La Atención Médica al Final de la Vida’, formado por miembros de la Organización Médica Colegial (OMC) y la Sociedad Española de Cuidados Paliativos (SECPAL), ha emitido un comunicado valorando los resultados del informe presentado por SECPAL, un análisis del Directorio de Recursos de Cuidados Paliativos en España, en el que se afirma que “España suspende en cobertura asistencial, recursos humanos y formación” respecto a la atención especializada al final de la vida.
El grupo de trabajo sobre ‘La Atención Médica al Final de la Vida’, formado por miembros de la Organización Médica Colegial (OMC) y la Sociedad Española de Cuidados Paliativos (SECPAL), ha emitido un comunicado valorando los resultados del informe presentado por SECPAL, un análisis del Directorio de Recursos de Cuidados Paliativos en España, en el que se afirma que “España suspende en cobertura asistencial, recursos humanos y formación” respecto a la atención especializada al final de la vida.
El Círculo de Bellas Artes de Madrid ha acogido la presentación del informe ‘Análisis de los recursos destinados a I+D+i contenidos en los Presupuestos Generales del Estado aprobados para el año 2016′, el cual fue elaborado por la Confederación de Sociedades Científicas de España (COSCE) y revela un aumento “ridículo” del 0,36 por ciento de la partida para ciencia.
Con motivo de la presentación del documento ‘Recursos y Necesidades Asistenciales en Patología Dual’, el presidente de la Fundación Patología Dual, doctor Miguel Casas, ha explicado que existe actualmente un consenso general sobre la existencia de esta enfermedad mental con dos vertientes, pero que también será ciertamente difícil un abordaje pleno de la misma hasta que se dé un relevo generacional en los psiquiatras españoles.
Recursos y actividad de los Servicios de Urgencias y Emergencias del Sistema Nacional de Salud (SNS). Datos por provincias y comunidades del año 2014. Publicación del Ministerio de Sanidad, Servicios Sociales e Igualdad del Gobierno de España llevada a cabo el jueves, 29 de octubre de 2015, en relación con estos Departamentos médicos.
Real Decreto 901/2015, de 9 de octubre, por el que se modifica el Real Decreto 843/2011, de 17 de junio, por el que se establecen los criterios básicos sobre la organización de recursos para desarrollar la actividad sanitaria de los servicios de prevención. Publicado en el Boletín Oficial del Estado (BOE) en su edición de este sábado, 10 de octubre.
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